Live-Webinare 2024
Neue Seminare - für Club Mitglieder 2 Plätze pro Staffel kostenlos!
Resilienz-Training für Mitarbeiter
Den Umgang mit Stress lernen-mental stark bleiben
Den Umgang mit Stress lernen-mental stark bleiben
3 Module Start am 21.02.2024| Plätze sind begrenzt
Coole Powerpoints für Meetings & Vorträge
How to become Steve...
How to become Steve...
Mittwoch, 17.01.2024 12-13.00 Uhr
Mit Pü von DENK NEU
📍Jetzt für 1€ Mitglied werden
Hast Du grandiose Ideen, aber Dein Team gähnt nur?
Entdecke in unserem Webinar, wie Du mit simplen Tricks Deine Präsentationen pimpst. Kein Gähnen, nur Begeisterung! Pü zeigt Dir, wie Du mit Spannung, Spaß und dem richtigen Einsatz von Technik und Storytelling zum „Steve“ wirst.
In diesem Webinar erfährst Du:
- Storyline: Guter Einstieg und runder Abschluss
- Technisches: Bilder & Fotos
- Tool Canva: Vorlagen & Hintergründe
- Präsentieren 2.0 in ZOOM?
PS: Wetten, dass Du nach diesem Webinar nie wieder ein müdes Lächeln siehst? 😉
Raus aus dem Hamsterrad - rein in Qualitätszeit!
Wie Du wieder Herr über Deine Zeit wirst! 😉
Wie Du wieder Herr über Deine Zeit wirst! 😉
Donnerstag, 01.02.2024, 14-15.15 Uhr
Mit Ines von DENK NEU
📍Jetzt für 1€ Mitglied werden
Wer hasst es nicht, dieses ständige „Getrieben sein“? Das hasten müssen, das alles-immer-schneller-tun, um möglichst mehr zu schaffen? Wir machen kurz Stopp, um zu schauen, was aktuell die Ursachen dafür bei Dir sind, denn die wechseln gerne immer mal wieder… Sind es die anderen mit ihren vielen Rückfragen und Unterbrechungen oder setze ich mir gerade selbst zu enge Deadlines? Packe ich mich zu voll oder sage ich vielleicht auch schnell ja zu allem und nehme alle Bälle an? Habe ich meinen Leuten etwa antrainiert, mit Fragen zu kommen, anstatt mit Lösungen? Fragen über Fragen und ja, JEDER hat im Selbst- und Zeitmanagement wohl noch Luft nach oben!
Lasst uns also ungesunden Mustern und Zeitfressern auf die Schliche kommen und schauen, mit welchen kleinen Hebeln auch Du die Prioritäten wieder in die richtige Bahn lenken kannst.
In diesem Webinar erfährst Du:
- Wie Du Dein Selbst- und Zeitmanagement gut beeinflussen kannst
- Wie Du es schaffst, die Prioritäten richtig zu setzen
- Welche Täuschungen im Zeitmanagement lauern
- Welche ungesunden Muster und Verhaltensweisen etabliert sind
- Was Du tun kannst, um Dich am Ende des Tages wieder erfüllt zu fühlen
Veränderungen Strategisch planen!
7 Schritte zum erfolreichen Change
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
7 Schritte zum erfolreichen Change
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
Freitag, 23.02.2024 12-13.00 Uhr
Mit Pü von DENK NEU
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Wenn es eine Sache in der Führungsrolle gibt, die uns die nächsten Jahre beschäftigen wird, dann ist es das Managen von Veränderungen. Hier ist Halbwissen wirklich gefährlich, denn häufig hat man nur „einen Schuss“, um das Projekt positiv zu besetzen.
Daher lieben wir das 7-Schritte-Modell nach Kotter als perfekte Steilvorlage und „roten Faden“ in Changeprojekten. Es ist einfach das pragmatischste Changetool am Markt und genau dadurch schlicht rettend für alle, die mitten im Change stehen oder schon wieder das nächste Changeprojekt vor der Brust haben!
In diesem Webinar erfährst Du:
- Wie man ein Changeprojekt erfolgreich Stufe für Stufe aufsetzt!
- Was entscheidend ist, damit alle Mitarbeiter das Projekt auch mitgehen!
- Wie man es schafft, alle emotional im Prozess mitzunehmen!
- Was tun, damit es kein Kaugummi-Projekt wird, sondern auch über die Ziellinie kommt!
Nein sagen-
und zwar OHNE Schuldgefühle !
und zwar OHNE Schuldgefühle !
Donnerstag, 07.03.2024, 14-15.00 Uhr
Mit Ines von DENK NEU
📍Jetzt für 1€ Mitglied werden
Weshalb fällt uns das „Nein sagen“ nur so schwer? Schließlich will keiner, dass man sich überlastet und doch geht es uns viel zu selten über die Lippen! Häufig fühlt man sich nach einer Absage so schlecht, dass man sich beim nächsten Mal lieber wieder überreden lässt…
Höchste Zeit, auf die Mechanismen zu schauen, die hinter dem Helfersyndrom liegen! Ganz vorne mit dabei: das Bedürfnis, es allen „recht zu machen“. Sehr gern auch in Kombi mit dem Bedürfnis nach Anerkennung. Und manchmal sind diese zwei Motive so stark, dass das Abgrenzen unmöglich scheint!
Ines hilft euch in dieser Session, den wahren Ursachen des Helfersyndroms auf die Schliche zu kommen und zu erkennen, in welchen Stufen man sich sehr wohl sozial verträglich abgrenzen kann. Eben genau so, dass KEINE Schuldgefühle entstehen, sondern Freiraum. 😊
In diesem Webinar erfährst Du:
- Wie Du den Mach-es-allen-recht Antreiber erkennen und gegenwirken kannst!
- Wie Du Dein Helfersyndrom wandeln kannst!
- Wie Du mit einem starke Anerkennungsmotiv gesund umgehen kannst!
- Das Nein-sagen-ohne-Schuldgefühle in 3 Stufen dosieren!
- 7 Wege, ein sozial-verträgliches Nein zu formulieren!
Next Level: Entwickle Deine Firmenkultur
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
Freitag, 22.03.2024 12-13.00 Uhr
Mit Pü von DENK NEU
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Fragst Du Dich, ob in Deinem Unternehmen noch der alte Zirkusdirektor das Sagen hat oder bereits frischer Teamgeist herrscht? Ist Eure Personalabteilung nur eine Namensgeberin oder echte Talentschmiede? Und wie steht's um die Zahlen-Transparenz – ein offenes Buch oder ein mysteriöser Geheimclub?
Tauche mit Pü in die Welt der Unternehmenskulturen ein und finde heraus, auf welcher Entwicklungsstufe sich Deine Firma befindet. Dieses Webinar ist Dein Kompass für den Weg in die Zukunft Deines Unternehmens.
Was Du lernst:
- Die meistverbreiteten Unternehmenskulturen und ihre Reifegrade (9 Levels Model)
- Wie Du den Stand Deiner Firma, Deiner Führungsebene und Deines Teams einschätzt
- Welche Schritte Euch zum nächsten Level der Unternehmensentwicklung führen
PS: Mach Dich bereit für ein paar Aha-Momente, die Deinen Blick auf bestimmte Themen verändern werden! 😉
Fülle Deinen Energietank!
Wie Du Deine Batterien oder die Deiner Mitarbeiter aufladen kannst
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
Wie Du Deine Batterien oder die Deiner Mitarbeiter aufladen kannst
Refresher für Ausbildungsteilnehmer !!
Mittwoch, 08.05.2024 14-15.15 Uhr
Mit Ines von DENK NEU
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Was ist wohl die neue Superkraft? Ganz klar, für seine eigene Resilienz sorgen zu können! Nur wer selbst in seiner inneren Mitte schwingt und in seiner inneren Kraft ist, kann gut für andere sorgen. Egal, ob im Privaten oder als Führungskraft. „Fill your own cup first“ ist die neue Devise - in turbulenten Zeiten wie diesen. Doch was sind die Konstellationen, Themen oder Gewohnheiten, die Dir Energie ziehen? Und noch wichtiger: welches Verhalten, welche To do’s oder Menschen geben Dir Energie?
Aus diesem Workshop kannst Du direkt beides mitnehmen:
- Erkenntnisse, was genau Deinen Energietank leert oder füllt und welche Maßnahmen für Dich gerade wichtig sind, um Deine Resilienz zu stärken.
- Und Du lernst, wie Du das Coachingtool „Energietank“ bei Mitarbeitern anwenden kannst, die Support brauchen, um Energieräuber zu erkennen und energetisch wieder aufzuladen!
Pull statt Push!
Mitarbeiter stärkenorientiert und intrinsisch führen
mit dem Reiss Profile
Freitag, 07.06.2024, 12-13.00 Uhr
Mit Pü von DENK NEU
📍Jetzt für 1€ Mitglied werden
Hier kommt Deine Chance, Deinen Führungsblick zu erweitern: Weg von immer-noch-eine-Möhre-finden-müssen, um Deine Mitarbeiter zu motivieren. Hin zu einem Führungsstil, der das aktiviert, was Mitarbeiter von innen antreibt, der das bietet, wonach sie von sich aus streben. Ebenso, dass Du nicht ständig enorme Kraft aufwenden muss, um sie anzuschieben...
Pü zeigt an vier Lebensmotiven aus dem Reiss Motivation Profile, welche unterschiedlichen Motivatoren es gibt, wie Du diese durch Deinen Führungsstil anzapfen kannst und wie Führung mehr Motivation erzeugt. Vor allem aber erkennst Du, wie Führung leichter von der Hand geht und daher einfach mehr Bock macht!
In diesem Webinar lernst Du:
- 4 Lebensmotive aus dem Reiss Motivation Profile kennen!
- Wie Du Mitarbeiter stärkenorientiert führen kannst!
- Wie Du die intrinsische Motivation bei Mitarbeitern anpieksen kannst!
- Wie Du Deinen Führungsstil mehr am Need Deiner Leute ausrichten kannst!
Stress Spirale" Innerer Antreiber"
Innere Antreiber erkennen & gegenwirken können!
Innere Antreiber erkennen & gegenwirken können!
Donnerstag, 20.06.2024 14-15.15 Uhr
Mit Ines von DENK NEU
Hast Du manchmal den Eindruck, dass Du härter arbeitest als andere? Dass es Dir schwerfällt, Arbeit liegenzulassen oder dass Du gern alles perfekt haben möchtest? Selbst, wenn alle anderen sagen, es ist auch okay so oder er reicht auch bis dann und dann…? Dann ist ein innerer Antreiber am Werk. Das ist auch erstmal gut, denn sie haben uns schließlich zum Erfolg geführt. Ab und zu neigen sie allerdings dazu, es zu übertreiben. Das sind dann die Momente, wo wir über unsere Grenzen gehen und mehr geben, als wir eigentlich gerade können. Aus Pflichtgefühl oder weil wir meinen, dass es nur so „richtig“ ist. Und genau dieses Verhalten führt dazu, dass wir uns gestresst fühlen!
Es ist hilfreich, seine inneren Antreiber zu kennen, um in dem Moment, wo sie „dran“ sind, gegenwirken zu können! Eben so, dass man sich anders verhalten kann. So, dass man sich nicht permanent in den Stress-Modus schießt 😉
In diesem Webinar lernst Du, woran Du innere Antreiber erkennen kannst und erfährst, wie Du bei Deinen stärksten Antreibern gegenwirken kannst. Im Anschluss kannst Du die „Antreiberanalyse“ für Dich machen.
Motivations-Management
Mitarbeitermotivation verstehen und positiv transformieren
Donnerstag, 25.07.2024, 14-15.15 Uhr
Mit Ines von DENK NEU
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Motivationen sind Ursachen, Verhaltensweisen sind Wirkungen. Ein Mitarbeiter, der von Wut oder Konkurrenzdenken motiviert ist, wird ganz andere Ideen kreieren und in die Tat umsetzen als ein Mitarbeiter, den Verbundenheit und Kooperation antreiben. Fakt ist, um den Kulturchange hin zu einem guten Miteinander voranzutreiben, haben wir noch jede Menge zu tun!
Es macht also Sinn, zu wissen, aus welchen Motivationen Menschen handeln und wie man sich auf der „Motivationsskala“ nach oben bewegt. Dann schärft sich der Blick dafür, aus welcher Motivation Mitarbeiter agieren und wo man sie quasi „abholen“ muss. Man lernt auch immer treffender einschätzen, wo es gelingen wird, dass ein Mitarbeiter den anderen „nach oben“ - in eine höhere Motivation - ziehen kann oder wo genau das Gegenteil passieren wird: Ein Mitarbeiter mit guter Motivation wird von anderen angesteckt und auf deren niedrigeres Level gezogen. Wenn Du dies in Zukunft nicht mehr dem Zufall überlassen, sondern lieber zum Positiven gestalten willst, bist Du in dieser Session genau richtig!
In diesem Webinar erfährst Du:
- Welche Motivationen auf der positiven Skala in Unternehmen üblich sind
- Welche Motivationen auf der negativen Skala in Unternehmen eine Rolle spielen
- Was es braucht, um die Motivation von anderen „anzuheben“
- Was Du tun kannst, um Mitarbeiter aus dem Mangelbewusstsein rauszuholen
